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单位对职工的职业健康管理有哪些方面

用人单位应建立个人防护用品的发放、检查、更换过滤元件以及维修、清洗、消毒、储存和废弃等的程序和方法,并有记录,记录信息应存入职业卫生档案。职业健康管理部门应对个体防护用品现场使用情况作经常性监督,检查中发现的错误使用、佩戴等问题要及时纠正,并有记录。

职业健康管理部门还应定期组织劳动者进行个体防护用品使用、维护培训,通过各种形式的培训使劳动者对防护用品适用性、使用限制、佩戴方法、更换方法 有充分地认识和理解,不断提高劳动者个人防护意识。

同时,企业监督管理人员也要根据工作需要正确佩戴个人防护用品,一方面保护自身健康,另一方面也可以给劳动者以示范的作用。


个人防护用品

企业雇主应承担职业病防治的主体责任,用人单位应认真贯彻落实国家职业病防治的法律、法规和标准,依靠科技进步和教育,不断提高工作场所职业健康管理水平,切实保护劳动者职业健康。同时,职业病防治工作关系到广大劳动者身体健康和生命安全,关系到我国经济健康发展和构建社会主义和谐社会目标的实现,需要全社会的共同关注和参与。

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